Kalankan Metal olarak ne tür işler yapıp yapmayacağımız konusunda net bir anlayışa sahibiz. Çeşitliliğe değer veriyor ve eşit fırsatlara, saygı duymaya ve hem iç meslektaşlarımıza hem de dış ortaklarımıza karşı aynı düzeyde buluşmaya odaklanıyoruz. Yolsuzluk, adil rekabete, topluma ve şirketimize çok büyük zararlar verir. Bu nedenle, tüm ekip olarak yolsuzluğa, zorla çalıştırmaya, çocuk işçiliğine ve her türlü istismara karşı net bir duruş sergiliyoruz. Bu konuda tedarikçi ve iş ortaklarımızdan da benzer bir yaklaşım benimsemelerini, operasyonları dâhilinde ilkelerimize uyumlu hareket etmelerini şart koşuyoruz.
Kalankan sadece başarıdan ibaret değildir, aynı zamanda yüksek değerlere de sahiptir. Bu nedenle, tüm faaliyetlerimizde “fırsat eşitliğine önem vererek, farklılıklara ve etik değerlere saygılı olmak” prensibini esas alıyoruz. Çeşitliliğin ve çok kültürlülüğün organizasyonumuzu zenginleştirdiğine inanıyor, farklılıkları değer olarak kabul ediyoruz. Çalışanlarımızın yaş, cinsiyet, inanç, etnik köken veya ayrımcılık unsuru olarak değerlendirilebilecek diğer kişisel nitelikleri İnsan Kaynakları süreçlerimizde belirleyici unsur değildir. Eşit işe eşit ücret ve eşit haklar anlayışını benimsiyor, faaliyetlerimizde hiçbir ayrımcı uygulamaya izin vermiyoruz.
Kalankan Metal firması olarak, fırsat eşitliğine dayalı, farklılıklara ve etik değerlere saygılı, gelişim odaklı, yüksek performansı destekleyen kapsayıcı bir iş ortamı sunuyoruz. Amacımız net: İnsan hakları ihlali olmadan faaliyetlerimizi sürdürmek istiyoruz.
Çalışanlarımızın bilgi birikimine ve derin bağlılığına güveniyoruz Karşılığında iyi bir çalışma ortamı, yaratıcı ekip ruhu, gelişim fırsatları ve cazip bir ücret ve yan haklar paketi sunuyoruz.
Bilgi güvenliğini sağlamanın bir kalite göstergesi olduğuna inanıyoruz. Bu nedenle, müşterilerimize ve diğer iş ortaklarımıza ait bilgileri kullanırken gizliliğin korunması, verilerin ve ticari sırların güvenliğinin sağlanmasına büyük önem veriyoruz. Bunu yaparken, yasal mevzuat ve sözleşmelerden doğan gereklilikleri dikkate alıyoruz. Tüm çalışanlarımız, bilgi güvenliğini sağlamak ve izinsiz üçüncü kişilerle paylaşmamakla yükümlüdür.
2022 yılı içinde bilgi güvenliğini sağlama çalışmalarımızı, “ISO 27001:2013 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi” sertifikasını alarak yönetim sistemimize dâhil etmeyi hedefliyoruz.
Uluslararası ticaret ve finansal işlemlerin kontrolüne yönelik uluslararası sözleşmeler ve ulusal yasa ve yönetmelikler bizim için bağlayıcıdır.
Çevreyi, gelecek nesiller için en iyi şekilde korunması gereken değerli bir hazine olarak görüyoruz. Faaliyetlerimizden kaynaklanan olası çevresel etkileri değerlendirerek, olumsuz etkilerini en aza indirmeyi hedefliyoruz. Bu bağlamda, kaynakların verimli kullanılmasını sağlayarak atıklarımızı yasal mevzuatlara uygun olarak yönetiyoruz.
2021 yılı içinde çevresel faaliyetlerimizi, “ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi” sertifikasını alarak yönetim sistemimize dahil etmeyi hedefliyoruz.